Менеджер по подбору персонала в Санкт-Петербурге, зарплата от 43 550 руб.

Административная работа. Секретариат. Перевод с иностранных языков. Call-центр

Дата публикации вакансии 30 июня 2010

Уровень зарплаты

от 43 550 Р в месяц

Занятость: полная занятость

График работы: пятидневка

Опыт: от 1 года

Описание:
Функции: -Подбор кадров и проведение собеседований -Решение организационных, кадровых вопросов (в т.ч. комплектация штата персонала разных уровней, анкетирование, проведение первичного интервью, адаптация новых сотрудников, аттестация) -Планирование объема работ и контроль за исполнением поставленных задач. -Обучение персонала по методикам Компании -Оформление и ведение документации -Организация тренингов для персонала

Требования: Требования: -Ответственность, пунктуальность -Cерьёзная жизненная позиция и нацеленность на результат -Стрессоустойчивость -Готовность и желание работать с людьми -Индивидуальный подход к каждому кандидату -Грамотная речь -Навыки организаторской деятельности -Деловой внешний вид -Знание ПК на уровне пользователя -Гражданство РФ -М/ж от 30 до 50 лет -Опыт в подборе и управлении персоналом будет для Вас преимуществом Условия: -Работа в офисе -Возможно совмещение -Доброжелательный профессиональный коллектив -Оплата:оклад или сдельно-премиальная (от 20000 до 35000 руб.) -Бесплатное обучение -Официальное оформление

Дополнительная информация:
Центральный район

Адрес рабочего места: Россия, Санкт-Петербург

Показать на карте

Похожие вакансии